Coordenador De Marketing - Inovação Dove Desodorantes

Junte-se a nós como Coordenador Inovação Dove DesodorantesPROPÓSITO DA VAGAEsta função existe para liderar toda a frente de inovação para Dove Desodorantes, garantindo um forte pipeline de produtos que garantam o crescimento da marca e tragam disrupção para o mercado.Você fará parte de uma equipe que acredita em realizar um trabalho que importa — para as pessoas e para o planeta.Porque aqui, não contratamos apenas para vagas. Convidamos você a fazer parte de algo maior.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESLiderança do processo de IBP junto ao gerente da marca para as definições estratégicas de inovação para os próximos 3 anos da marcaLiderança das inovações junto aos times Globais e de Innovation HubResponsável pela construção do tamanho potencial de volume do projeto e alinhamento com o time de CSP das premissas e targetsResponsável pela gestão e criação (quando feita localmente) das colabs da marca e comunicação/ativação da plataforma para consumidores.EXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES NECESSÁRIASEnsino Superior CompletoTer experiência em posições anteriores de inovaçãoSer uma pessoa organizada e disciplinada para liderar processos e times multifuncionaisTer facilidade para trabalhar em conjunto com outros timesTer criatividade e jogo de cintura para superar adversidadesSer fluente em inglêsEXPERIÊNCIAS E QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEISExperiência em ambientes com alta complexidade e múltiplos stakeholdersVivência com pipeline de inovação e construção de targets/volume.Na Unilever, a inclusão está no centro de tudo o que fazemos. Recebemos candidaturas de todas as origens e estamos comprometidos em criar um ambiente onde todos possam prosperar/ter sucesso. Todos os candidatos receberão consideração justa e respeitosa, e apoiamos ativamente o crescimento e desenvolvimento de cada colaborador.INFORMAÇÕES ADICIONAIS WT – Híbrido 3x por semana Etapas do processo seletivo:Análise do currículoAvaliação - Online AssessmentVídeo EntrevistaContato do Talent PartnerEntrevista gestorUnilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.